厦门弘爱医院热招岗位
一、建发集团简介
厦门建发集团成立于1980年，是厦门市国有独资企业，主要业务包括供应链运营、房地产开发、旅游酒店、会展业、投资等。截止目前，集团资产总额1510亿元人民币，年营业收入超1470亿元人民币，位列2017《财富》世界500强第488位，2017年中国企业500强第112位、中国服务业企业500强第49位，并连续多年位居福建省企业集团100强首位。
二、厦门弘爱医院简介
厦门弘爱医院系厦门仁爱医疗基金会投资兴建的三级非营利性综合医院，厦
门仁爱医疗基金会为厦门建发集团有限公司捐赠20亿元发起设立的非公募慈善
医疗基金会。医院位于厦门市岛内五缘湾片区，规划用地126亩，总床位1380
张，主体工程已于2016年底封顶，预计2018年7月投入运营。
厦门弘爱医院是一家集医疗、急救、预防、保健、康复、教学、科研于一体的现代化三级非营利性综合医院，医院以患者为中心，设置涵盖三级综合性医院的一、二级专科，重点发展肿瘤、神经、妇产、康复、老年等学科。
医院大力发展各学科建设，重资引进3.0T磁共振、3.0T术中磁共振，超高端CT、双板DR、全数字直线加速器、数字减影血管造影X线机、PET-CT、全自动生化检验流水线、数字化彩色超声波诊断仪等国际一流的医疗设备，并建设先进的核磁一体化手术室、复合手术室。
三、弘爱一日扬帆起，汇揽英才行万里，厦门弘爱医院诚邀逐梦人加盟！
1、岗位需求及要求
序号 |
科室 |
岗位名称 |
招聘
人数 |
岗位要求 |
1 |
各科室 |
护士长/护理组长 |
若干 |
30-40周岁；护理专业大专及以上；主管护师及以上；
6年以上医院（二甲及以上）护理工作经验，其中两年以上护理管理（担任护士长、副护士长、护理组长）经验。 |
2 |
各科室 |
护理博士/硕士 |
5 |
30-40周岁；护理专业硕士及以上； 持有专科护士证书或国家教师资格证者优先考虑。 |
3 |
各科室 |
护士 |
120 |
社会招聘：25-40周岁；护理专业大专及以上；
2年以上医院（二甲及以上）护理工作经验；持有护士执业资格证。 校园招聘：护理专业本科及以上学历。 |
4 |
神经外科 |
各亚专科骨干医师 |
4 |
方向为神经脑血管、神经重症、功能神经外；博士学位优先，有海外培训经历优先；
有三级医院工作经历。 |
5 |
神经外科 |
住院医师 |
5 |
神经外科，住院医师或主治医师；
硕士研究生以上学历。 |
6 |
神经外科 |
神经电生理主任 |
1 |
硕士研究生及以上学历；
精通相关疾病的脑电图，熟悉肌电图、睡眠监测及神经电生理监测，具有一定的管理能力。 |
7 |
神经外科 |
脑电图、电生理监测医师 |
6 |
本科以上学历；
专业从事脑电图、肌电图、电生理监测工作者优先；有参与癫痫外科术前评估者优先；
通过国家中级以上脑电图考试或ASEP脑电图考试者优先。 |
8 |
神经外科 |
脑电图及电生理
监测技师 |
4 |
临床医学、医学影像、医学工程、医学检验、护理等专业，本科及以上学历者优先；
有癫痫外科评估、术中电生理监测工作经历者、通过国家初级及以上脑电图资格考试者优先（学历可适当放宽）。 |
9 |
神经外科 |
神经工程师 |
1 |
神经工程、生物医学工程、神经生物学、计算机等相关专业，博士或博士后，第一学历为985、211工程院校者优先；
通过英语6级或以上考试，良好的英语听、说、读、写能力，有较的数据分析与编程能力，熟悉linux系统和python语言者优先。 |
10 |
耳鼻喉头颈外科 |
住院医师 |
4 |
硕士研究生及以上学历；
2010年以后毕业的须持有住院医师规范化培训合格证书。 |
11 |
胸外科 |
各层级医师 |
5 |
硕士研究生及以上学历，中级以上职称可适当放宽；
有三级医院工作经验； 2010年以后毕业的须持有住院医师规范化培训合格证书。 |
12 |
肝胆胰血管外科 |
各层级医师 |
5 |
硕士研究生及以上学历，中级以上职称可适当放宽；
有三级医院工作经验； 2010年以后毕业的须持有住院医师规范化培训合格证书。 |
13 |
呼吸内科 |
各层级医师 |
10 |
硕士研究生及以上学历，中级以上职称可适当放宽；
有三级医院工作经验； 2010年以后毕业的须持有住院医师规范化培训合格证书。 |
14 |
呼吸内科 |
肺功能/内镜技师 |
1 |
临床医学或护理专业，全日制大专及以上学历；
1年以上相关工作经验。 |
15 |
消化内科 |
各层级医师 |
7 |
硕士研究生及以上学历，中级以上职称可适当放宽；
有三级医院工作经验； 2010年以后毕业的须持有住院医师规范化培训合格证书。 |
16 |
妇产科 |
主治及以上医师 |
5 |
原则40岁（含）以下，本科以上学历，主治医师及以上；
5年以上三甲医院相关工作经验。 |
17 |
儿科 |
各层级医师 |
10 |
本科及以上学历；
有三级医院工作经验优先； 2010年以后毕业的须持有住院医师规范化培训合格证书。 |
18 |
急诊科 |
各层级医师 |
10 |
本科及以上学历；
有三级医院工作经验优先； 2010年以后毕业的须持有住院医师规范化培训合格证书。 |
19 |
影像中心 |
放射科、超声科、核医学科
各层级医师 |
20 |
45岁以下；硕士研究生及以上学历，超声科、核医学科可放宽至本科学历；
三甲医院相关工作经验；相关专业上岗证齐全；具有介入许可证者优先。 |
20 |
影像中心 |
放射科、核医学科、介入治疗科技术员 |
30 |
医学影像技术专业，全日制本科及以上学历，核医学科可放宽至大专；相关专业上岗证齐全；具有影像技术相关职称或具有2年以上医院相关工作经验者优先。 |
21 |
影像中心 |
影像工程师 |
1 |
医学影像相关专业，本科及以上学历；
熟练利用医学影像文件建立三维医学影像模型；熟练使用各种工具软件对建立的三维医学影像模型进行编辑操作；协助医生完成手术模拟和规划方案（在三维医学影像模型方面对医生供技术帮助）。 |
22 |
麻醉科 |
住院医师 |
12 |
麻醉学专业，本科及以上学历；2010年以后毕业的须持有住院医师规范化培训合格证书。 |
23 |
病理科 |
主治以上医师 |
2 |
原则45岁（含）以下，本科及以上学历；主治医师及以上；
具有病理医师执业资格；5年以上病理诊断工作经验。 |
24 |
检验科 |
遗传检验主管技师或副主任技师 |
1 |
检验（或临床）专业全日制本科以上学历，副高或中级职称；
经半年以上遗传学进修培训，5年以上细胞遗传学工作经验。 |
25 |
检验科 |
检验技师 |
11 |
本科及以上学历，有工作经验且具专业特长者，学历可放宽要求；
有微生物、细胞形态学特长者优先。 |
2、加盟流程
（1）自今日起投递简历至hayy@chinacdc.com，或电话0592-2263503。
（2）经专家团审核、讨论通过者，医院将电话通知本人，参加由各科专家面试、考核。
（3）考核通过、录用者，医院将与您协商、签订聘用协议或签订劳动合同。
（4）根据医院和学科发展需要，部分人员在开业前我们还提供到国内一流机构培训、进修。
（以上加盟流程，我们承诺全程为您保密）
3、薪资福利
（1）提供有竞争力的薪酬
（2）提供六险二金（五险+商业保险、公积金+企业年金）
（3）提供员工宿舍、有员工食堂
（4）提供学习、进修机会（优秀员工选送台湾学习）
（5）非厦门户籍可协助落户
（6）被医院录用且符合福建省、厦门市高层次人才引进政策或厦门湖里区550引才计划条件的人员，医院将按规定为其申报相关人才政策。具体信息可登陆网站http://www.irencai.gov.cn/查询。
附:厦门弘爱医院主要优势
1、地处厦门市岛内五缘湾片区，毗邻湿地公园，交通要道交汇区。占地126亩，建筑面积33万㎡，设置床位数1380张，病房以单床，双床为主，重点发展肿瘤，神经，妇产，康复和老年医学等专科。
2、全新的体制机制设置，弘爱医院由世界500强企业——建发集团捐赠20亿元设立的非公募慈善医疗基金会投资兴建，拥有灵活的市场化体制机制，创社会资本办医之先河。
3、集医院建设之大成，优化就医体验。在院内动线规划，门诊布局，内部装修，信息化和智能化建设，设备及手术室配备等方面处于领先位置。
4、医院目前已有近300名基础医护技人才储备，近30名临床专家加盟，由北京协和医学院，首都医科大学，中山大学，湘雅医学院，第四军医大学等一流医学院附属医院及福建省、厦门市有影响力临床专家组成。
5、提供优质护理服务，学习并吸收台湾护理理念，以人为本，与社工、护工等综合考虑建构医院人性化，高品质护理体系。
6、医院强调“专业人做专业事”，调整工作模式，彻底解放医护人员；遵从阳光取酬，还医者尊严；贯彻“后勤服务临医疗，医疗服务医生，医生服务患者”的理念，为临床工作构建一个全新的平台。
