我校召开2022届毕业生就业工作专题推进会

5月26日，我校2022届毕业生就业工作专题推进会在明德楼208会议室召开，深入落实省教育厅关于印发《福建省2022届毕业生就业促进周暨“百日冲刺”系列活动实施方案》通知精神，部署我校具体措施。校党委书记徐国庆主持会议。全体校领导，全校各处室负责人，各系部党政负责人，两家直属附属医院主要领导，各系党组织组织员、办公室负责人等参加了会议。

会上，学生工作处负责人和各系部党组织负责人分别汇报了全校、各系部2022届毕业生就业工作进展情况、存在问题及下一步工作打算。与会人员就推进学校就业工作进行了积极的讨论，并提出了许多建设性意见。

徐国庆结合今年就业工作形势，就统筹做好2022届毕业生就业工作提出了三点要求。一要增强责任感。就业工作事关保稳定、惠民生、促发展，要把抓好就业工作作为重大政治责任放在心上、扛在肩上、抓在手上、落实到行动上，积极开展就业工作“百日冲刺”系列活动，力争在8月底前实现毕业生就业率高于50%。二要加强教育引导。要摸清不就业、慢就业、盲目择业、“考研二战”等学生情况，有针对性地开展就业指导帮扶工作，教育引导学生正确认识当前严峻复杂的就业形势，树立正确的就业观，先就业再择业再立业。三要多管齐下。要做到走出去与请进来相结合，线上与线下相结合，岗位就业与政策性就业相结合，在厦就业与回乡就业相结合等“四个结合”，通过积极发挥家长、同学、校友、老师、系部、学校等“六帮”作用，继续落实访企拓岗和引企入校计划，用好用足升学、参军入伍、“三支一扶”、创新创业等政策性岗位，抓实抓细毕业生就业帮扶工作，千方百计促进毕业生就业。（党委宣传部 供稿）