为高质量谋划学院“十五五”规划，稳步推进聘期考核、职称评聘、绩效分配等重点工作，广泛听取教职工意见建议，近期，健康学院党总支书记吴春、院长王琛带队深入各教研室、实验实训中心开展全覆盖专项调研。

调研期间，学院领导班子与各单位教职工开展座谈交流，详细了解教学科研、实训管理、队伍建设等工作开展情况，认真倾听一线工作难点与实际需求。本次调研重点围绕学院“十五五”规划编制、聘期考核、职称评聘、绩效改革等重点工作广泛征求意见。

与会教职工结合岗位实际和学院发展大局，围绕制度优化、激励机制完善、实训平台建设等方面积极建言献策，提出多项合理化意见建议。调研组认真梳理记录，并对相关问题现场沟通回应。

下一步，学院将系统汇总、认真吸纳本次调研收集的意见建议，进一步完善发展规划和各项管理制度，持续优化激励考核机制，凝聚全院发展合力，扎实推动学院各项事业高质量发展。

学院领导调研医学检验基础专业

学院领导调研眼视光和化妆品科学与技术专业